Ainult standardi tundmisest
ei piisa.
Seda tuleb osata juhtida ja auditeerida.
See koolitus valmistab osaleja ette töökeskkonna töötervishoiu ja tööohutuse juhtimissüsteemi esindaja rolli tegelikuks täitmiseks ning siseauditite läbiviimiseks standardite ISO 45001:2018 ja ISO 19011:2018 alusel. Ühendame standardinõuded, organisatsioonipraktika ja audiitori töövõtted, et osaleja mitte ainult ei mõistaks standardit, vaid oskaks selle viia üle otsustesse, järelevalvesse ja tõhusasse tegutsemisse ettevõttes.
Miks organisatsioonid
vajavad tugevamaid tööohutuse kompetentse?
Standard on teada, kuid rakendamine on keerulisem
Paljudes organisatsioonides ei ole probleemiks ISO 45001 nõuete kättesaadavus, vaid see, et keegi ei oska neid tõlkida tegelikeks kohustusteks, ennetavateks tegevusteks, riskiohjeks ja igapäevaseks vastutuseks tööohutuse juhtimissüsteemis.
Esindaja roll jääb sageli formaalseks, mitte mõjusaks
Organisatsioon määrab tööohutuse juhtimissüsteemi eest vastutava isiku, kuid ilma piisava ettevalmistuseta on tal keeruline tegevusi koordineerida, juhtkonda toetada ning hoida süsteemi tegelikku toimivust ja arengut.
Siseauditid ei loo organisatsioonile täit väärtust
Audit ei tohiks piirduda nõuete lihtsalt kontrollnimekirja alusel läbimisega. Ilma audititehnikate, ISO 19011 põhimõtete ja tööohutuse juhtimissüsteemi sisulise hindamiseta kaotab ettevõte olulise parendamise ja kontrolli tööriista.
Keerulised auditiolukorrad nõuavad küpsust, mitte improviseerimist
Vestlus auditeeritavaga, vastupanu käsitlemine, õigete küsimuste esitamine ja tähelepanekute sõnastamine eeldavad lisaks standardi tundmisele ka suhtlemisoskust ning praktilist ettevalmistust.
Audiitorite kompetentse ei arendata teadlikult
Ilma rollide, kompetentsitasemete, audiitorite hindamise põhimõtete ja auditimeeskonna ülesehituse loogika mõistmiseta on keeruline luua auditisüsteemi, mis toetaks tegelikult tööohutust ja organisatsiooni arengut.
Nõrgad tööohutuse kompetentsid maksavad rohkem, kui esmapilgul paistab
Vigased tõlgendused, nõrk audit, ebapiisav kontroll tööohutuse ja tuleohutuse kohustuste üle ning ebaselge vastutus vähendavad süsteemi tõhusust ja suurendavad organisatsioonilisi, õiguslikke ning operatiivseid riske.
Koolitame nii,
et osaleja oskaks tegutseda
See ei ole koolitus ainult ISO 45001 teooriast. Kujundame programmi nii, et osalejad mõistaksid standardi nõudeid, tuleksid toime süsteemi esindaja rollis, oskaksid auditi ette valmistada, auditivestlust juhtida ja tegelikes organisatsioonilistes olukordades asjakohaselt reageerida. Nii tugevdab koolitus lisaks teadmistele ka osaleja iseseisvust ja võimet süsteemi tulemuslikult toetada.
Koolituse sisu
- ISO 45001:2018 nõuded tootmis- ja teenindusettevõtete kontekstis
- Töökeskkonna juhtimissüsteemi esindaja roll, vastutus ja praktilised väljakutsed
- ISO 19011:2018 nõuded juhtimissüsteemide auditeerimisele
- Siseaudiitori, juhtivaudiitori ja tarnijaaudiitori kompetentsid ning kohustused
- Auditimeeskonna ülesehitamine, kompetentside arendamine, audiitorite hindamine ja töö tulemuste ülevaatamine
- Auditi läbiviimise tehnikad, auditisuhtlus ja tegutsemine keerulistes olukordades
- Levinumad auditivead, CSR-algatused ning tööohutuse ja tuleohutuse õigusnõuete juhtimine
Mida te võidate
- Valmisolek rolli täitmiseks: osaleja mõistab paremini töökeskkonna juhtimissüsteemi esindaja vastutust ja tuleb selles rollis reaalses organisatsioonikeskkonnas kindlamalt toime.
- Audiitori pädevus ja praktiline valmisolek: koolitus valmistab ette siseauditite ja tarnijaauditite läbiviimiseks teadlikumal ja süsteemsemal viisil.
- Standardite praktiline mõistmine: osalejad õpivad tõlgendama ISO 45001 ja ISO 19011 nõudeid konkreetsete tööohutusega seotud olukordade kaudu.
- Tõhusam auditisuhtlus: meeskond saab rohkem kindlust vestluste juhtimisel, tähelepanekute sõnastamisel ja keerulistes auditiolukordades reageerimisel.
- Suurem süsteemi tulemuslikkus: organisatsioon saab inimesed, kes suudavad tööohutuse juhtimissüsteemi toetada mitte ainult formaalselt, vaid ka operatiivselt ja arendavalt.
- Osalemise kinnitus: pärast koolituse lõppu saab iga osaleja nimelise tunnistuse ja koolitusmaterjalid.
Küsi koolituse kohta
oma organisatsioonile
Jätke oma kontakt. Meie protsessiinsener võtab 24 tunni jooksul ühendust, teeb lühikese vajaduste kaardistuse ja koostab teie ettevõtte suurusele ning vajadustele vastava koolituspakkumise.