Veilig werken
mag geen
toeval zijn in een organisatie.
ISO 45001:2018 helpt structuur aan te brengen in de manier waarop een organisatie gevaren identificeert, risico’s beheerst en veilige arbeidsomstandigheden opbouwt. Het is een systeem voor bedrijven die het risico op incidenten willen verkleinen, operationele verantwoordelijkheid willen versterken en een werkomgeving willen creëren die veilig is voor zowel mensen als de organisatie.
Waarom is arbeidsveiligheid
nog zo vaak reactief?
Gevaren zijn bekend, maar worden niet systematisch beheerst
In veel organisaties worden arbo- en veiligheidsrisico’s pas echt zichtbaar na een incident, een bijna-ongeval of een controle. Wat ontbreekt, is een samenhangend systeem dat vroegtijdige beheersing mogelijk maakt.
Verantwoordelijkheid voor veiligheid is versnipperd
Wanneer rollen, taken en werkwijzen niet helder zijn ingericht, hangt veiligheid af van individuele personen in plaats van van een volwassen managementsysteem.
Procedures bestaan, maar ondersteunen de praktijk onvoldoende
Arbo- en veiligheidsdocumentatie wordt regelmatig als formaliteit behandeld. Daardoor sluit zij onvoldoende aan op dagelijkse operationele beslissingen, gedrag op de werkvloer en daadwerkelijke risicobeheersing.
Een veiligheidscultuur ontstaat niet vanzelf
Zelfs wanneer aan basisverplichtingen wordt voldaan, betekent dat nog niet dat de organisatie een werkomgeving creëert waarin veiligheid een vanzelfsprekend onderdeel is van werk, verantwoordelijkheid en communicatie.
Klanten en de markt verwachten meer organisatorische volwassenheid
Steeds vaker telt niet alleen het bedrijfsresultaat, maar ook of een organisatie kan aantonen dat zij verantwoord omgaat met de veiligheid van mensen en de omstandigheden waarin zij werken.
Een niet-systematische aanpak leidt tot hoge kosten
Ongevallen, incidenten, verzuim, stilstand en corrigerende maatregelen kosten doorgaans aanzienlijk meer dan een goed ontworpen systeem dat risico’s eerder helpt beheersen.
Wij implementeren ISO 45001
dat daadwerkelijk beschermt
ISO 45001:2018 zou niet moeten eindigen bij het formeel afvinken van eisen. Wij ontwerpen het managementsysteem voor gezondheid en veiligheid op het werk zo dat het de werkelijke processen van de organisatie ondersteunt, helpt bij het identificeren van gevaren, het beheersen van risico’s en het versterken van de veiligheidscultuur. Zo brengt de implementatie verantwoordelijkheden op orde, verbetert zij de arbeidsomstandigheden en geeft zij de organisatie een sterkere operationele basis.
Omvang van de implementatie
- Analyse van de organisatie, haar processen en risicogebieden op het vlak van gezondheid en veiligheid op het werk (nulmeting / gap-audit)
- Bepalen van de implementatieomvang en de doelstellingen van het managementsysteem voor arbeidsveiligheid
- Identificatie van gevaren en van gebieden die beheersing en risicoreductie vereisen
- Opstellen van systeemdocumentatie die aansluit op de feitelijke werking van de organisatie
- Structureren van verantwoordelijkheden, werkwijzen en toezicht op arbeidsveiligheid
- Voorbereiden van management en team op het functioneren binnen het ISO 45001-systeem
- Ondersteuning bij implementatie, onderhoud en verdere ontwikkeling van het managementsysteem voor gezondheid en veiligheid op het werk
Wat levert het op
- Minder risico: de organisatie identificeert gevaren beter en verkleint de kans op ongevallen en incidenten.
- Betere arbeidsomstandigheden: het systeem ondersteunt de opbouw van een veiligere en gezondere werkomgeving voor medewerkers.
- Meer duidelijkheid: verantwoordelijkheden, acties en reacties op risico’s worden beter gestructureerd.
- Een sterkere veiligheidscultuur: veiligheid is niet langer alleen een verplichting, maar wordt onderdeel van het dagelijks handelen in de organisatie.
- Meer geloofwaardigheid: de organisatie presenteert zich sterker richting klanten, partners en andere belanghebbenden die een verantwoordelijke aanpak verwachten.
- Voorbereiding op certificatie: de implementatie bereidt het bedrijf voor op het verkrijgen, onderhouden en verder ontwikkelen van een gecertificeerd ISO 45001-systeem.
Vraag een offerte aan voor
de implementatie van ISO 45001
Laat uw contactgegevens achter en beschrijf kort uw organisatie, sector en doel van de implementatie. Wij analyseren het vertrekpunt, de benodigde scope van werkzaamheden en stellen een implementatievoorstel voor ISO 45001 op dat past bij de omvang van uw organisatie en haar werkelijke processen.